Descripción del puesto
En Hipermayorista Makro tenemos una nueva oportunidad para ofrecerte. Nos encontramos en búsqueda de un/a Auxiliar de Telemakro para nuestra Tienda ubicada en Quilmes.
¿Cuales seran tus preincipales tareas?
- Contactar a clientes
- Propiciar ventas de volumen
- Comunicar oportunidades y generar oportunidades de ventas
- Ordenar el armado, facturación y cobro de los pedidos.
- Trabajar con los comerciales de la compañía en búsqueda de acciones de venta para ser concretadas.
Requisitos
- Experiencia laboral previa en áreas de ventas, comercial y/o retail.
- Manejo de herramienta Excel
- Secundario completo, Terciario/licenciatura en curso
- Se valorarà cursos o formación en ventas, gestion de clientes
Beneficios
• Comedor en planta
• Estacionamiento en nuestra tienda
• Descuentos en la compra de productos en nuestras Tiendas
• Día libre de cumpleaños
Detalles
Nivel mínimo de educación: Secundario (Graduado)
Nosotros
Makro es parte de SHV, un negocio global con 7 compañías y 55.000 empleados en 58 países. La naturaleza de los negocios de SHV conecta a la compañía con las sociedades donde opera. Su estrategia se construye sobre su filosofía corporativa: invertir en las personas, enfocando en el crecimiento continuo y el compromiso de una cultura donde la innovación crea valor sustentable a largo plazo. En Makro, compartimos esta filosofía y creemos firmemente que los negocios sustentables se logran haciendo la diferencia. Nuestra ambición es desarrollar procesos, procedimientos y productos nuevos e innovadores que logren beneficios para nuestro negocio, comunidad y ambiente. Nuestra posición estratégica en la cadena de valor nos permite hacerlo.
En Argentina, el grupo Makro está conformado por Hipermayorista Makro y Roberto Basualdo. Makro opera hace más de 30 años en 10 provincias con 24 tiendas y Basualdo cuenta con otras 4 sucursales en el interior del país. ¡Sumate a nuestro equipo! Makro ofrece igualdad de oportunidades y lucha por la igualdad de trato para todos los géneros. Se adhiere a métodos de reclutamiento éticos que garantizan la no discriminación a ningún candidato por edad, discapacidad, reasignación de género, matrimonio o unión civil, embarazo y maternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. Esta es una parte fundamental de nuestros valores y creencias y nos esforzamos por crear un entorno inclusivo donde todos puedan alcanzar su potencial.