Descripción del puesto

En Mayorista Makro buscamos una persona para desempeñarse como Líder de Infraestructura, con ganas de asumir desafíos y ser parte de un equipo con impacto real en la operación tecnológica de la compañía.

Objetivos del Rol

• Asegurar la disponibilidad y fiabilidad de la infraestructura tecnológica.
• Elaborar y mantener planes de contingencia ante fallos.
• Implementar y mantener medidas de seguridad para proteger la información contra amenazas cibernéticas.
• Optimizar recursos tecnológicos y operativos.

Principales Responsabilidades

• Gestión y soporte de servidores, redes y hardware.
• Coordinación del equipo técnico (Linux, Base de Datos, Windows, Redes y Ciberseguridad).
• Implementación de políticas de seguridad informática.
• Gestión y mantenimiento del datacenter.
• Gestión de proveedores de infraestructura y enlaces de datos.
• Control y administración de licenciamientos.

Requisitos

Graduado/a o estudiante avanzado/a en carreras de Informática, Sistemas o afines.

Conocimientos Técnicos:

• Infraestructura IT (servidores, redes, hardware).
• Administración de servidores y bases de datos.
• Networking: routers, switches, firewalls, WiFi.
• Ciberseguridad.
• Resolución de incidencias técnicas.

Beneficios

• Esquema Híbrido
• Cobertura médica de primer nivel para el/la empleado/a y su grupo familiar
• Reintegro en concepto de gastos de teletrabajo.
• Horario de ingreso flexible.
• Posibilidad de 2 viernes corto al mes, luego de los 3 meses.
• Comedor en planta.
• Bono
• Estacionamiento gratuito en nuestras oficinas.
• Descuentos en la compra de productos en nuestras Tiendas.
• Descuentos en Universidades
• Descuento en Centro Universitario de Idiomas para el/la empleado/a y su grupo familiar
• Descuentos en Seguros
• Descuentos en las estaciones de servicio ubicadas en nuestras tiendas de Olivos, San Martín y Avellaneda.
• Plan de compras de productos especiales, con modalidad de descuento en cuotas.
• Reintegro del 20% mensual todos los miércoles con tarjeta de débito Macro, con tope según política vigente.
• Plan de venta al personal de productos de No Alimentos, a descontar por recibo de sueldo en 6 o 12 cuotas de acuerdo a la antigüedad (debes tener 6 meses de antigüedad para poder tener el beneficio, 6 meses o más 6 cuotas / 12 meses o más 12 cuotas).
• Bolso de Nacimiento.
• Kit escolares a partir de educación prescolar.
• Caja navideña
• Días adicionales en licencias convencionales por matrimonio y por nacimiento.
• Posibilidad de acceder a préstamos a partir del año de antigüedad, por motivos de fallecimiento de familiar en primera línea, soporte para construcción o gastos médicos.
• Reconocimientos por antigüedad a los 5, 10, 15, 20, 25 y 30 años.

¡te invitamos a postularte y ser parte de Makro!